西充县委编办“三统一”扎实推进“三定”规定制定（修订）工作

　　为有力有序推进机构改革工作，按时完成“三定”规定制定（修订）及主要职责、内设机构调整等工作，西充县委编办广泛调研，周密部署，紧盯时间节点，采取“三统一”工作法，推动该工作落实落地。

　　一是统一调整标准。严格按照最新的“三定”规定范式，对照西充县机构改革方案中的内容逐项制定和调整，相关表述用语规范、逻辑清晰、依据充分、上下对应。将“大稳定，小调整”的基本原则贯穿工作全过程，对所有变动细致研判，与此次机构改革无关的事项一律不作调整。

　　二是统一各方意见。在“三定”规定制定（修订）、职责调整和机构设置上充分征求相关单位意见建议，对于职责分工争议较大、职责边界模糊不清的，召开部门协商协调会，反复研究，多次磋商，最终达成一致意见。

　　三是统一工作流程。根据《“三定”规定制定和实施办法》，重点把握草拟、征求意见和审批三个重要节点，按照初审、征求意见、协调、复审、合法性审查、上会、签批、印发的流程，依次推进“三定”规定制定（修订）工作，保证其科学性和法定性。